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La Bienveillance est souvent galvaudée au CIC SO et certains se cachent derrière ce paravent de manière à cacher la brutalité de leur management. La pseudo bienveillance, faux nez d’un management par la peur, doit être dénoncée

Craquage, dépression, burnout...autant de vocables pour mettre des mots sur des maux. Cela nous concerne tous. Dans le groupe CMAF et également au CIC SO, des évènements douloureux nous le rappelent. Ne restez pas seul ! Alertez nous rapidement et n'hésitez pas à contacter la cellule STIMULUS (ex PSYA) (cf Pixis) soit par téléphone 0 800 001 092 ou par tchat via www.stimulus-care-services.com

Lors du CSE du 24 février, les élus ont unanimement dénoncé des méthodes indignes , des atteintes majeures aux libertés individuelles, au droit des personnes et aux valeurs du groupe CMAF. C'est la première fois que cela arrive au CIC SO alors que nous vivons un changement de gouvernance. L'unicité des 4 syndicats confirment les craintes des élus face à une dérive. Ce combat doit être porté au plus haut point. La CGT aux côtés des autres syndicats CFDT, FO et SNB se mobilisera.

Rencontre avec Fabienne BROBAN, à la tête des Commissions Voyage & Œuvres Sociales.

Fabienne a généreusement relevé le challenge du « portrait », malgré un emploi du temps et un quotidien professionnel et personnel plus que chargé.

Rencontre avec une personnalité sincère, bienveillante et déterminée à s’engager au service des autres ou « Comment transformer les accidents de vie en résilience, force d’écoute et d’accompagnement ? »

Il est toujours délicat de mentionner l’âge d’une dame, mais la société a bien évolué et l’on a tous conscience que notre époque a su changer les mentalités : Être sénior (Fabienne arbore une prochaine soixantaine aussi radieuse qu’élégante), et femme dans une grande entreprise de nos jours, cela signifie deux fois plus d’atouts : Expérience, prise de recul, capacité d’écoute, large éventail de solutions, et si j’osais : douceur et diplomatie. Instantanément, connaitre Fabienne c’est se sentir accueilli et (bien) écouté.

A la rencontre de Fabienne BROBAN

 Fabienne, côté famille : Mariée, 2 enfants de 31 et 30 ans, elle est aussi l’heureuse grand-mère d’ une petite fille de 3 ans.

Fabienne, côté loisirs : Elle aime beaucoup la marche, la lecture et voyager. Et bien sûr, s’occuper de sa petite fille !

 

Son rôle au CIC

Fabienne est Conseillère de Clientèle sur l’agence de Mérignac Centre.

Rentrée en AVRIL 2000 à la Société Bordelaise au Service du Personnel, elle y est restée  6 ans. Par la suite, elle a suivi un parcours réseau, tout d’abord pour se former :  débuts à  l’agence Cours de Verdun sur Bordeaux, puis Pessac Alouette, Mérignac Les Eyquems, Mérignac Centre, Saint Augustin, Mérignac Centre, Mérignac Capeyron . Elle est ensuite revenue sur l’agence de Mérignac Centre.

 

Son rôle au sein de la CGT CIC 

Élue CSE ainsi que CSSCT, Fabienne s’implique totalement à la Commission Voyage et à la Commission des Œuvres Sociales.

D’ailleurs, Qui, ayant eu l’opportunité de partir via le CE, n’a pas eu besoin de Fabienne pour résoudre un problème, gérer une difficulté ? C’est notre Sainte patronne des voyages (Ndlr : Saint Christophe J)

Comme toute l’équipe CGT CIC SO, Fabienne est à l’écoute de chaque collaborateur, quel que soit son métier et prompte à défendre les salariés auprès de la Direction.

Faisant preuve d’une grande empathie, elle est très investie dans ses missions à la fois de représentation mais surtout de soutien. Mais gare à son courroux !

 

Quelles motivations l’ont animée pour occuper cette fonction ?

Quand elle s’est présentée, elle avoue qu’elle n’était pas très connaisseuse de la chose syndicale. Elle connaissait bien sûr la démarche pour représenter les membres du personnel en cas de problème, mais elle n’avait réellement  jamais eu affaire aux syndicats.

Mais, forte de sa volonté d’aider et surtout d’être utile, elle se sentait capable de responsabilités et s’est donc  présentée lors des élections en 2007. Cela fait maintenant plus de 15 ans que Fabienne est une figure emblématique de la CGT CIC SO.

 

Pour aller plus loin : Portrait chinois !

 Fabienne, a généreusement pris le temps de se prêter au jeu du portrait :  

Si j’étais un chiffre, je serais le 7

Si j’étais un bruit, je serais le bruit des vagues

Si j’étais un animal, je serais un oiseau

Si j’étais une pierre, je serais du cristal de roche

Si je devais choisir une actrice pour incarner mon « rôle » : Virginie EFIRA.

Si je devais citer mon film préféré … Difficile, il y en a tant… Je citerais « Intouchables» car il  m’a beaucoup touchée, justement !, par son humour, mais aussi par l’émotion qu’il provoque.

Je considère que ce film est un exemple dans ce monde qui nous bouscule de plus en plus.

 

 

Le conseil culturel que j’aurais envie de donner à mes amis ? Leur faire partager la musique que j’aime, le piano notamment, c’est un instrument sur lequel nous pouvons jouer seul ou en accompagnement, et avec une large gamme de styles différents .

La musique permet de s’évader, on peut composer et faire profiter nos amis lors de soirées.

Le conseil professionnel à donner aux jeunes arrivants au sein du CIC ? Comprendre que l’avantage de rejoindre le CIC, c’est une garantie d’intégrer un employeur de référence.

Le conseil pour les nouveaux arrivants dans le syndicat ? « L’union fait la force »! Et puis, sans les syndicats, il n’y aurait pas ou peu de droits pour les salariés. Se syndiquer, c’est donner du poids à ses revendications, c’est se faire respecter en tant que salarié et en tant qu’ qu’être humain. Etre syndiqué permet d’être informé de l’évolution de la législation, ainsi que de ses droits collectifs et individuels.

Si j’avais la possibilité de proposer un thème à la DRH pour animer un séminaire de cohésion, ce serait « Affermir les liens entre les collaborateurs, faciliter l’intégration des nouveaux, rehausser la performance des équipes, casser les barrières qui séparent les collaborateurs des grands patrons. »… Bref, un thème large mais primordial !

 

Un grand merci à Fabienne pour son temps et la sincérité de ses réponses.

 

 

 

 

 

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